Fachowe doradztwo z zakresu
prawa, upraw i hodowli
Jeżeli zamierzasz zatrudniać pracownika z Ukrainy na okres dłuży niż pół roku, pamiętaj, że powinien on wystąpić o zezwolenie na pracę, chyba, że będzie on wykonywać prace niewymagające takiego zezwolenia. Jak otrzymać takie zezwolenie – dowiesz się z poniższego artykułu.